À propos de nous :
Rejoindre CENISIS Agency, c’est intégrer une Data Agency qui place l’ambition, la Data et le développement national au cœur de sa stratégie. Depuis 26 ans, nous accompagnons les grands comptes dans la gestion, la gouvernance et la valorisation de leurs données.
Basée à EuraTechnologies, CENISIS a mené en 2025 plusieurs projets pour des clients tels que ADEO, AG2R La Mondiale, COFIDIS, DECATHLON, LEROY MERLIN, NHOOD, VILOGIA…
Description du poste :
CENISIS recrute un Data Manager F/H, en CDI, à Lille, pour piloter la structuration, la qualité et la gouvernance des données dans un environnement international en forte transformation.
Tes missions :
En tant que Data Manager, tu seras responsable de définir et piloter la stratégie de préparation des données et des connaissances pour les usages IA, en garantissant leur qualité, leur accessibilité et leur réutilisabilité.
Tes principales responsabilités :
- Définir la stratégie IA Ready et structurer les sources de connaissances en lien avec les besoins métiers.
- Mettre en place les standards de structuration, de qualité et d’organisation des données pour les usages IA.
- Piloter la préparation et la mise à disposition des données en coordination avec les équipes métiers, Data et IT.
- Définir et suivre les règles de gouvernance, de documentation et de mise à jour des données.
- Contribuer à l’industrialisation et à l’amélioration continue des pratiques liées à la gestion des données.
Ton profil :
- Formation Bac+5 (ingénieur, data science, informatique ou commerce).
- Forte appétence pour les usages IA et la valorisation des données dans des contextes métiers complexes.
- Expérience confirmée en data management, gouvernance des données ou knowledge management.
- Bonne compréhension des architectures IA (RAG, copilots, agents IA) et des enjeux data associés.
- Connaissance des référentiels (Golden Data) et des principes de qualité des données.
- Capacité à structurer des sujets complexes et à définir des standards.
Ton savoir-être :
- Leadership et capacité à structurer des sujets complexes.
- Rigueur, organisation et sens de la qualité.
- Excellente communication et capacité à vulgariser des sujets techniques.
- Aisance dans un environnement transverse avec de multiples parties prenantes.
Alors tu es partant(e) pour relever le défi ? N’hésite pas à postuler, ce serait le début d’une superbe aventure ensemble !
À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En rejoignant CENISIS, tu bénéficies notamment :
Prise en charge à 100 % des transports en commun ou indemnités kilométriques vélo.
Charte télétravail co-signée par la direction.
Prime de performance.
Et évidemment, les avantages classiques :
Tickets restaurant.
Mutuelle avantageuse.
Le processus de recrutement :
Première rencontre avec Alexandre, Talent Acquisition,
Deuxième échange avec ton futur Manager,
Troisième échange avec Gilles, Head of Cenisis Academy et/ou Cédric, CEO.